Texto pronto de Autoavaliação Profissional
A autoavaliação é uma técnica muito importante para avaliar a si mesmo, podendo ser feitas em diferentes âmbitos, incluindo o profissional. Inclusive, nessa área pode chegar a ser proposta pelo RH, por exemplo, para trabalhar a visão de si no espaço corporativo.
Para entender melhor sobre como isso funciona e conferir também textos prontos para usar ou ao menos se inspirar, continue prestando atenção a seguir:
O que escrever na Autoavaliação profissional?
No processo de autoavaliação, é preciso considerar diferentes pontos, sendo eles tanto positivos quanto negativos. Isso porque é justamente a partir da avaliação geral do seu comportamento profissional que poderá chegar a um melhor resultado, percebendo até mesmo aquilo no que pode melhorar.
Dessa maneira, para guiar a escrita da sua autoavaliação é interessante considerar os principais aspectos nos quais refletir, sendo eles os seguintes:
- Pontos fortes e a razão para identificá-los assim;
- Pontos fracos e a razão para identificá-los assim;
- Como pode usar os pontos fortes para te favorecer;
- Como pode melhorar os pontos fracos;
- Como sua vida profissional melhorou nos últimos anos.
Qual a importância da Autoavaliação profissional?
Voltada tanto para o desenvolvimento profissional quanto pessoal, a ideia da autoavaliação se torna muito importante quando percebemos a sua capacidade nos ajudar a organizar pontos de melhoria, sendo algo que contribui bastante para obter o sucesso almejado.
Dessa forma, entre os principais benefícios podemos mencionar uma avaliação mais ampla de si mesmo para guiar a conduta profissional e também passar uma impressão para a empresa de como tem se enxergado.
Diante de trabalhos em equipe, esse método ainda contribui para um desenvolvimento individualizado, mas que dialogue com as necessidades gerais para um melhor desempenho.
Textos prontos de Autoavaliação Profissional
Lembre-se que tanto os pontos positivos quanto os negativos devem ser mencionados na autoavaliação
Estou sempre disposto a cumprir com meus compromissos e, como parte desse mesmo processo, me vejo como um grande motivador da equipe, sempre auxiliando na execução das atividades e me integrando a mesma ao passo em que me torno parte de cada processo.
Todavia, em caso de prazos mais curtos e situações que exigem uma resposta mais rápida, tenho me visto com problemas para a realização das entregas, visto que a organização prévia se torna um aspecto essencial para mim.
Para quem trabalha em equipe, é interessante incluir detalhes sobre esse contexto
Me mantendo atento aos indicadores de desenvolvimento da equipe, percebo que tenho crescido juntamente com a empresa e por isso, destacando minhas qualidades profissionais como comunicação, agilidade e proatividade.
Ao mesmo passo, percebo que há maneiras de obter uma melhor organização, a exemplo do processo de fichamento das demandas para entender como seguir com um melhor passo a passo diante delas.
A cada ponto negativo mencionado, cite também o desejo de melhora
Entre os pontos positivos que surgiram ao realizar essa autoavaliação profissional, posso evidenciar a capacidade de lidar bem com problemas, mantendo a calma mesmo sob pressão, e com isso fazendo com que as minhas entregas possam ser suficientemente boas independente do contexto vivenciado.
Contudo, ainda vejo meios de melhora no trabalho em equipe, visto que em situações que me fazem sentir pressionado, tendo a me fechar para resolver o mais rápido possível aquilo que surge como um problema, por vezes não partilhando com os colegas o que tem acontecido. Esse é um aspecto que hoje vejo como prioridade de melhora até que seja feita uma nova autoavaliação.
Os pontos de melhora servem até mesmo para que os superiores venham a entender melhor o seu perfil
Estou constantemente buscando por meios para sair da minha zona de conforto, visando o melhor desenvolvimento das habilidades já apresentadas e encontro daquelas que surgem quando o contexto apresenta a necessidade.
No entanto, trabalhos menos flexíveis e que não me permitem usar a criatividade não soam tão interessantes para mim, fazendo com que não haja um engajamento tão grandes nesses casos quanto quando me sinto desafiado.
Se mostre motivado para desenvolver novas habilidades e melhorar aquilo que enxerga que deve ser melhorado
Diante de um trabalho constante, voltado especialmente para a minha melhora de produtividade, tenho me orgulhado das metas alcançadas e prazos atendidos, considerando um desejo cada vez maior de contribuir para o sucesso da empresa e desenvolver aspectos que me garantirão o sucesso profissional almejado.
Porém, ao avaliar o último período de atividade, notei que tenho tido dificuldades para delegar funções, o que por vezes me gera uma sobrecarga e dificulta o contato com a equipe. Esses são aspectos nos quais enxergo possibilidades de mudança, me motivando para realizá-las.
A autoavaliação pode abranger um maior período de tempo, te fazendo refletir sobre toda trajetória profissional
Ao longo dos últimos anos da minha trajetória profissional, pude trabalhar melhor habilidades como a comunicação, fazendo com que ela tenha se tornado objeto e clara, facilitando assim a realização do trabalho em equipe.
Por outro lado, ainda soa desafiador a etapa de gerenciamento de equipe. Levando isso em consideração, tenho realizado cursos de aprimoramento na área que visam uma melhor integração com os colegas, fazendo com que no geral me sinta uma pessoa engajada.
Evidencie as soluções buscadas para uma melhora significativa desde a última autoavaliação profissional
Tenho criado métodos para atender melhor as demandas que são destinadas a mim, criando um espaço de trabalho organizado onde posso estabelecer metas, seguir passos e chegar a resultados cada vez melhoras.
Contudo, ainda que individualmente veja uma crescente melhora no meu mótodo de trabalho, vejo lacunas a serem preenchidas para um melhor resultado em grupo, incluindo a necessidade de exercitar a comunicação clara e objetiva.
Mostre o que te faz ver os pontos positivos e negativos como tais
Levando em consideração os elogios recebidos pelos meus superiores com relação a criatividade apresentada na criação de novos projetos, hoje consigo ver esse ponto como um ponto forte no meu desempenho. Portanto, conquistei um grande incentivo para ter novas ideias, pensando sempre fora da caixa, ainda que tenha como base as tendências do mercado.
Como ponto fraco, por sua vez, identifico uma certa dificuldade para lidar com prazos apertados, uma vez que com menos tempo para a entrega de demandas percebo ter dificuldade para usar de tal lado criativo que surge como diferencial em situações mais flexíveis.
Não esqueça que toda melhora é um processo, e ele também pode ser mencionado no texto
Após conhecer melhor os clientes e seus variados perfis ao longo do meu período de contratação, atualmente consigo apresentar a eles um atendimento personalizado, focado em personas específicas que fazem parte do público-alvo da empresa.
Ainda assim, vejo possibilidades de melhora quanto à comunicação, que pode se tornar mais assertiva ao passo em que eu for adquirindo uma maior experiência e fazendo cursos de especialização na área de vendas.
Destaque o que faz, como se sente e o que vê possíveis formas de melhorar
Iniciei minha trajetória na empresa visando promoções que me aproximassem dos cargos de liderança, uma vez que me vejo nessa posição por ter habilidades consideradas positivas para ela como resolução de problemas, agilidade e boa comunicação.
Hoje, com tal meta já cumprida, ainda não me vejo em uma posição confortável, pois ainda há metas a serem alcançadas para o desenvolvimento da equipe quanto da empresa em si, visando sempre a melhora dos resultados.
